Policía de Paterson anuncia la reubicación de Asuntos Internos

Esta división estará ubicada fuera de la Jefatura de Policía y anuncia que actualiza su Plan Estratégico

Sala de Redacción | New Jersey Hispano

Paterson, NJ

Como parte de la implementación del Plan Estratégico del Departamento de Policía de Paterson (PPD), el departamento anunció hoy la reubicación de la División de Estándares Profesionales y la Unidad de Asuntos Internos de la Jefatura de Policía a una nueva oficina en 100 Hamilton Street.


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 Este traslado busca mejorar la accesibilidad y la imparcialidad, proporcionando un lugar neutral donde los miembros de la comunidad puedan ser entrevistados, presentar quejas y discutir sus inquietudes con los investigadores, reforzando así el compromiso del departamento con la transparencia y la rendición de cuentas.

La reubicación se alinea con el objetivo del Plan Estratégico NextGen 2023 del PPD de reconstruir la confianza pública. La reubicación de Asuntos Internos es una de las 55 iniciativas descritas en el plan para transformar el Departamento de Policía de Paterson. 

Este plan se desarrolló para mejorar las operaciones generales del departamento, fomentar una colaboración más estrecha con la comunidad y reconstruir la confianza mediante una mayor supervisión y transparencia. Casi el 75% de las metas e iniciativas descritas se han completado, y los objetivos restantes están en vías de completarse para el otoño de 2025.

“La Unidad de Asuntos Internos del Departamento de Policía de Paterson ha trabajado diligentemente durante más de dos años para fortalecer la rendición de cuentas y restaurar la confianza de la comunidad”, declaró el Fiscal General Matthew J. Platkin. 

“Felicito la dedicación de los detectives de la Unidad de Asuntos Internos del PPD y de los miembros de la fiscalía general, quienes desempeñaron un papel vital en la reestructuración de la unidad tras la sustitución del departamento por mi oficina. Al trasladarnos a esta nueva ubicación, garantizamos que los testigos y denunciantes se sientan cómodos al presentarse, una medida que la comunidad solicitó durante las sesiones iniciales de escucha”, dijo el fiscal.

Desde la sustitución del Departamento de Policía de Paterson por la Fiscalía General de Nueva Jersey, la Unidad de Asuntos Internos ha estandarizado sus métodos de investigación y presentación de informes, y ha ampliado las medidas de investigación. Estos esfuerzos han dado lugar a investigaciones más exhaustivas y objetivas, con resultados centrados en la rendición de cuentas y una mayor confianza. 

También se ha llevado a cabo una reorganización de la División de Estándares Profesionales, que incluye cambios en la dirección, con un enfoque estricto en la misión de recuperar la confianza y la rendición de cuentas del público. Desde la sustitución, el Oficial a Cargo se ha reunido periódicamente con Asuntos Internos para revisar y resolver casos. Asuntos Internos también se ha centrado en la eficiencia mediante los procesos de investigación y revisión de supervisión.

“Si bien la mayoría de los agentes de la Policía de Paterson mantienen los más altos estándares de profesionalismo e integridad a diario, es crucial para reconstruir la confianza del público que responsabilicemos a quienes incumplen y que reentrenemos cuando corresponda”, declaró el Oficial a Cargo Patrick B. Murray. 

“Todas las denuncias de mala conducta se examinan y abordan exhaustivamente, y se implementan medidas correctivas cuando es necesario. Tengo gran confianza en el trabajo que realiza nuestro equipo de Asuntos Internos. Esta medida mejorará su capacidad para desempeñar estas importantes funciones”, dijo.

“Trasladar Asuntos Internos a una sede independiente es fundamental para que los residentes de Paterson se sientan cómodos y seguros al denunciar mala conducta policial”, declaró la Supervisora ​​de Seguridad Pública, Isa M. Abbassi. 

Es evidente que el PPD ha logrado un progreso enorme en la construcción de vínculos con la comunidad y la mejora de la experiencia del cliente. Esta inversión es un paso más en la dirección correcta, dijo la supervisora.


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La eficacia de estos cambios estratégicos se refleja en el Informe de Asuntos Internos de 2024 del Departamento de Policía de Paterson. La tasa de quejas recurrentes aumentó al 45 % en 2024, en comparación con el 20 % en 2023 y tan solo el 3 % en 2022, informó la oficina de prensa de la Fiscalía de New Jersey.

“Este aumento se atribuye al uso generalizado de cámaras corporales, un mayor escrutinio de las infracciones de políticas y un fuerte énfasis en la rendición de cuentas. Además, Asuntos Internos ha identificado proactivamente “problemas colaterales” (deficiencias descubiertas durante las investigaciones que no formaban parte de la queja original) y ha tomado la iniciativa de presentar quejas cuando se identifica una posible conducta indebida”, informaron.

Cabe destacar que el número de denuncias presentadas por miembros de la comunidad contra agentes ha disminuido a su nivel más bajo en años. En 2024, se presentaron 67 denuncias, en comparación con 117 en 2023 y 120 en 2022. Esta disminución se ha producido junto con los esfuerzos para aumentar la conciencia pública sobre el proceso de denuncias a través del sitio web del PPD y garantizar la transparencia en los procedimientos de investigación.

Publicado el 13 de Junio, 2025

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